Проблема с работой

[Ишь]

Всем привет.
Чукча, конечно, не писатель, а больше читатель, но проблема назрела. Поэтому нужен ваш совет.
Не могу уйти с работы. Временами даже сомневаюсь, а нужно ли уходить. Такое вот подвешенное состояние.

Причин, казалось бы, много: выматываюсь ужасно, временами по 13 часов приходится работать. Больничный пишут в отпуск, при том, что я из дома работаю в это время. Остальное время - в офисе. После года работы отказались зарплату поднимать, мотивируя это тем, что у меня бонусы есть (которые я видела один раз за весь год и не в полном объеме). Начальство относится не ахти как, у меня периодически возникает ощущение, что меня считают "обузой" для компании, мол, зря я зарплату получаю. Хотя объективно пользу я приношу.

Работаю специалистом по подбору ит-персонала, за прошлый год отыскала и прособеседовала уйму людей, приняла на работу 30 человек. Я первый подобный человек в компании, до того отдела по подбору персонала не было вообще.

Сам процесс собеседования мне нравится. Общаться с людьми мне нравится. Решать возникающие проблемы мне нравится. Но на работе мне некомфортно. Видимо, есть проблемы нерешаемые. Объективно - никаких проблем нет. По крайней мере, кроме меня их никто не видит.

Работаю на этом месте почти полтора года, временами накатывает - реву ночами оттого, что мне плохо, тяжело, не могу больше так, пишу заявление об увольнении... и не отдаю. Немного успокаиваюсь, решаю, что все проблемы в моей собственной голове, а снаружи ничего не видно, работаю дальше. Пока снова не накатит. Началось примерно полгода назад, как раз на год работы.

Написанное заявление так ни разу не отдала. Правда, небольшой прогресс есть - отловила в себе ощущение, что я что-то должна компании, что меня "совесть" мучает оттуда уходить. Мол, половину нынешнего населения офиса я собственными силами собеседовала и принимала на работу - а теперь вдруг уйду. Постаралась это осознать, вроде бы почти освободилась от подобных мучений и снова приготовилась уходить. Написала заявление - нет, не хватает духа.

Мне кажется, я просто боюсь принимать необратимые решения. Но и в таком состоянии дальше жить - все нервы потрачу. Хочу наконец решиться и уйти. Но что-то держит все время.

Как с этим бороться, подскажите?

[terra]

если некомфортно - то никаких причин НЕ уходить - уже быть не может
уходите -даже не думая. реветь ночами из-за работы - это не дело

вы большую часть своего времени проводите на своем рабочем месте. Соответственно, это место должно вам приносить не только деньги на существование, но и интерес, и приятное общение, и комфорт - самое главное

перестаньте искать причины - почему вы не можете уйти - просто уходите и ищите себе новое место. Я понимаю, решиться на перемены сложно - но попробуйте сами захотеть этих перемен. Поймите - что ваша жизнь может измениться в лучшую сторону - для этого вам надо всего лишь сделать один шаг вперед !

[Maria]

давайте сначала определимся, с чем именно мы хотим бороться?

со слезами, метаниями и неуверенностью в себе? это дело хорошее... только не думаю, что у безработного больше шансов с этим справиться, чем у работающего, не так ли?

а ежели с работой - так это бесполезно... кадровиков, маркетологов, пиарщиков, корпоративных психологов и т.п. ВСЕГДА будут считать обузой , потому что это службы не продающие , а обеспечивающие... просто пока в компании все хорошо и ресурсов (не обязательно только денежных, всем хватает, никто их не трогает... а как только какой малейший дефицит и диспропорция - сразу поиск "Кто виноват" - ну конечно же дармоеды из обеспечивающих служб, сами денег не приносят, а за зарплатой, гады, ходят, и место в офисе занимают, и чай казенный пьют, и даже воздухом дышат, сволочи, общим...
в любой другой организации будет то же самое!!! нет такой, даже самой благополучной фирмы, в которой совсем никогда нет кризисов, кризис - источник развития... а в них все равно будет всплывать мыслишка "а не поэкономить ли нам пока на обеспечивающих службах"

[Ишь]

С неуверенностью в себе я борюсь в меру сил, да и муж помогает. За пять лет нашего с ним знакомства подвижки есть, и немалые. Была зажатым домашним ребенком =) сейчас, впрочем, тоже вполне домашняя, но далеко не такая зажатая. В общем, не знаю, чего в данном случае больше - неуверенности или нервотрепки.

С работой - у меня диплом по другой совсем специальности, опыт работы основной тоже по другой специальности - в подбор персонала попала почти случайно, хотя вот уже полтора года как держусь.
Компания, в которой мой муж работал программистом, расширялась, им потребовался человек, который будет заниматься рекрутингом - можно без опыта - а я на тот момент основную часть времени сидела дома. Решила - почему бы не попробовать - отправила резюме, прошла четыре собеседования... взяли.

Еще один повод чувствовать себя некомфортно и "ненужной" - меня не обучают. Все, что я освоила, я освоила сама. Читала книги, различные ресурсы по теме, находила себе тренинги... но зарплата не позволяет покупать тренинги, они стоят от семи тысяч рублей и выше =(
Начальство на все просьбы отправить меня на тренинг, не реагирует никак. То есть "когда-нибудь потом" и "ну, сейчас это совершенно лишнее" и так далее. Я же чувствую временами нехватку и опыта, и знаний. Можно работать эффективнее - но текущих материалов мне не хватает.
И снова напрашивается вывод - не хотят меня обучать - значит, не нужна. Это обидно, что скрывать.

Уходить не могу решиться, наверное, не из-за неуверенности в будущем. Скорее, я просто привыкла к коллективу, к людям.
На мой взгляд, без работы я не останусь. Собственно, и сейчас у меня есть другие предложения работы - но пока что я укрепляюсь в мысли - если уходить с текущего места, то нужно посидеть какое-то время дома. Мне даже отпуск не дают человеческий, в прошлом году со скрипом отпустили на неделю - и то, пришлось на работу выходить раньше.

Дома, собственно, тоже можно подработку найти - удаленно. Я закончила филфак, специальность журналистика, работала с первого курса, поэтому журналистом/литредактором/верстальщиком я устроюсь. Внештатников тут везде берут, тем более с опытом работы.

Не уверена, что хочу работать дальше специалистом по персоналу. По крайней мере в нашем городе любая компания со схожим профилем будет ждать от меня, что я приведу за собой нанятых из их же компаний людей. Но если люди ушли к нам, то, видимо, у нас им нравится больше =)

В целом настроение такое - все осточертело, хочу не принимать все так близко к сердцу и наконец успокоиться. А путь к спокойствию долог и труден.

[Sorceress]

[Sorceress]

Ишь, мне кажется устали вы. В этом основная проблема. Не может человек впахивать по 13 часов и без нормального отпуска.

Я бы на вашем месте отдохнула, хоть за свой счет, потом бы на свежую голову принимала решение.

[Ишь]

Я устала, это да... в прошлом году я еще диплом защищала, после этого нервы были просто на пределе - а меня в отпуск только на недельку пустили. В результате свалилась с пневмонией, в больницу не пошла и из дома работала.
С одной стороны я понимаю, что у меня есть законный отпуск и работодатель не имеет права меня не пустить. С другой - на совесть мне давят, что ли... пока открытые вакансии есть, в отпуск нельзя. А они есть всегда...

Вообще в январе уходила в учебный отпуск - я на свою голову нашла себе второе высшее, и убегаю от работы туда. Еле пустили. С 8 утра до 8 вечера лекции были, но это были самые счастливые 15 дней за полтора года, потому что я наконец сумела переключиться на другое.

То-то и оно, что я через какое-то время смотрю на это все "со стороны", прихожу к выводу, что мои проблемы - это исключительно мои проблемы и успокаиваюсь. А месяца через два по новой - и плохо мне, и тяжело, и относятся как к пустому месту, и полномочий никаких при большой ответственности, и так далее...

Так и не могу понять, какая точка зрения "моя" и какая из них более правильная...

[Sorceress]

Ишь, мне кажется, что в основном

[Ишь]

Боевому духу требуется отдых =)
Но в целом, сейчас как раз все более-менее ровно. Единственный за все время случай, когда об уходе я думаю не в слезах, а достаточно спокойно.
Взяли новую девочку, так что и в отпуск может быть пустят - есть, кому вакансии на время передавать.

С другой стороны, я вижу, что у нее в отличие от меня хватка есть, интриги она строить умеет - да и кое-что из своего арсенала пользует уже. Да и старше она меня на несколько лет, и опытней.
То есть по идее это очередной фактор, который делает мою работу более неприятней. С другой стороны - действительно, возможность опыт получить неоценимый. И сто процентов на новой работе тоже все спокойно не будет.
Только вот сижу я, дура дурой. Работаю по своим вакансиям. Людей собеседую.
А как себя лучше чувствовать и на провокации не поддаваться - не знаю.

[Sorceress]

[Синяя Тиг-Ра]

уходить всегда сложно... если не выгоняют, конечно...

но...

почему не уходишь? что останавливает?
"без меня все рухнет"?

[Ишь]

Sorceress, пытаюсь относиться не слишком серьезно. Пока что не получается, но попытки не оставляю =)

Синяя Тиг-Ра, раньше именно это и держало. Хотя сознательно прекрасно понимала, что безо всяких проблем найдут другую такую же "девочку", введут ее в курс дела и все будет нормально... даже если процесс застынет на месяц-два. А вот начальство на этом как раз играло. У меня воспаление легких - я собираюсь ложиться в больницу, звонят: "У тебя совесть есть? Шесть вакансий, срочно нужны люди!". А у меня совесть есть. Не пошла тогда в больницу, звонила из дома кандидатам, назначала технические, собеседовала по телефону. Как результат - потеряла пол-отпуска и здоровье не восстановила.

Сейчас взяли на работу новую девочку. Говорят, опыта у нее больше, научит меня чему-нибудь. Пока что только я ее учу. Но тем не менее, сейчас прекрасно видно - не пропадет ничего без меня. Просто будет другой человек.

Она сейчас старается начальству понравиться и проводит много лишних собеседований. То есть в тех случаях, когда я по телефонному разговору могу понять, что человека надо не к нам, или не на эти вакансии - она зовет людей на собеседования, тратит время - свое и их, чтобы в результате сказать то же самое. Я понимаю, что снаружи больше видно ее активность, но я не могу совершать столько бесполезный действий, мне результат важнее...

Почему не могу сейчас уйти? Не знаю. Наверное, могу. Жалко только - половину нынешнего состава собеседовала, волновалась вместе с ними, готовила к финальным собеседованиям и наконец принимала на работу. И причину своего ухода нужно будет начальству объяснять, а что я могу сказать? Некомфортно мне, я тут себе надумала, что не могу так больше, а со стороны все прекрасно?
Дезертирством каким-то кажется, что ли... Да уж, слишком все близко к сердцу.

[Синяя Тиг-Ра]

когда-то я с соплями и температурой вышла в процесс... дело было давно, энтузиазма было много.... вышла... и около дверей суда поняла, что я, собственно говоря, мало чего сейчас сказать могу
хорошо заседание перенесли....

а в процессе ожидания в коридоре меня отловил один опытный адвокат
и сделал хорошее внушение
насчет того, что НИКОГДА в процесс больной выходить не надо
потому, что в соплях и с температурой ты не заметишь какой-нибудь "мелочи", которая будет стоить проигранного дела

это к вопросу о "шести вакансиях"

дезертирством?
т.е. "без меня тут все рухнет"

не рухнет
не преувеличивайте свою значимость
хотя уходить лучше без скандала
чтобы потом можно было приехать и попить чай с бывшими коллегами


начните собеседоваться на те работы, куда вы хотите уйти

причину объяснять не надо
устала, господа
зарплата не та
функции не те
да и просто вымоталась


либо горестно покачают головой и отпустят (конечно же, поуговаривав остаться)
либо предложат то, что вы хотите
если вы в состоянии сформулировать это для себя и вслух
и начальству, конечно
что вот, если бы было так - осталась бы
но раз не так - что ж поделаешь.

вы сами-то знаете, какую зарплату и режим работы вы бы хотели на этом месте?
или боитесь, что вы условия поставите, а вас не оценят?
потому проще делать вид, что вы жертва

пойдите к начальству, поставьте перед ним вопрос зарплаты (со сследующего месяца, а не через полгода) и иного режима работы (нормального, а не по 13 часов... иначе переработки оплачивать)
не согласится - поймете, чего ждать. и уйдете с чистой совестью

объясните, что представляет из себя новая девочка. что вы ее учите, а не она вас.


а вот не знать трудовое законодательство трудовику - позор
хотя может, вы не из-за незнания, а из энтузиазма пол-отпуска потеряли

[Kren]

Не понимаю. Если есть возможность работать внештатно, писать редактировать, верстать - что Вас останавливает? "Лучшей работы я вам, сеньоры, не назову" (С). В деньгах Вы только выиграете, поскольку сможете совмещать 2-3 работы одновременно.

Я, например, только так и могу работать, поскольку не люблю начальства в любом виде (почему-то всегда считаю себя умнее ), и не люблю отвечать за чужие косяки. Нервы при таком режиме работы становятся, как стальные канаты, сон - здоровый, свободного времени - масса. Муж приходит домой с работы, а там Вы, свежая, весёлая, с приготовленным ужином... Здорово, правда?

А выполнять роль винтика в чужой машине пользы здоровью не приносит, сами видите. Не для думающего это человека, ИМХО. Используют и выкинут в любой момент, не испытав никаких угрызений совести. Для того, чтобы хорошо себя чувствовать в условиях корпорации, нужно быть таким специалистом, за которым охотятся рекрутёры. Тогда ничего не страшно, и можно смело выдвигать руководству свои условия. К сожалению, не Ваш случай - заменить Вас очень легко.

Ищите свою нишу, работу, в которой не будет равных Вам - и тогда все проблемы уйдут сами собой.

[travka]

[Sorceress]

Ишь, у меня сложилось впечатление из ваших постов, что работать вы хотите, просто не совсем знаете и умеете КАК. Плюс усталость. Не знаю ни одного человека, который бы в порыве усталости не мечтал бросить все нах. Но после отдыха это часто проходит.

[Ишь]

Синяя Тиг-Ра, уходить я и собираюсь без скандала, да и не люблю я конфликтов. Всегда все стараюсь решать мирными методами.

Что бы я хотела на этом месте работы? Зарплату немного больше и полномочия, которые симметричны моей ответственности.
Я боюсь, что я приду с заявлением, а мои аргументы не примут. Или захотят обсуждать со мной причины в подробностях.

Мне с начальством сложно разговаривать. То есть если тема разговора меня не касается, то я могу вести вполне конструктивную беседу и решения какого-то добиваться. А вот если касается - то я как язык проглотила. Могу продуманные заранее слова выдать, а прямой ответ на свой вопрос получить не могу. Сбиваюсь с мысли, начинаю мямлить и так далее.

В университете тоже так было - пока сама за себя, ничего не получается. Как только нужно в качестве старосты отвечать за коллег перед деканатом - все отлично. Чужие проблемы помогаю решать, а свои - как будто вчера родилась. Каждый раз себя чувствую так, как будто виновата в этих своих проблемах и желаниях.

Kren, об этом я в последнее время думаю. Уже почти решилась. Главная проблема - никак не решусь уволиться окончательно.
Точней, вот уже решаюсь, пишу заявление, представляю себе, как все будет хорошо, когда я наконец от этого всего освобожусь. И не могу выбрать подходящий момент. То есть я тут со своим заявлением, а у начальства проблемы вселенского масштаба и ему не до меня. Хорошо, отложим чуть-чуть... немного успокаиваюсь, а потом все по новой. На меня никогда нет времени, зато мое время есть для всех.

travka, других сотрудников обучают. Которые программисты. Отправляют на курсы, на дополнительные сертификации - безо всякой просьбы с их стороны. Я же за все время своей работы не раз находила описания тренингов, готовила по ним небольшие обзоры с указанием стоимости и объяснением, что они мне могут дать. Глухо. Если в письменном виде - на письма не получаю ответа. Если спрашивать голосом, то "Аа, да, мы видели твои письма, но сейчас обучение не входит в наши планы. Оно будет, но когда-нибудь потом".

Мне и зарплату так поднимали. Я по глупости не догадалась сразу обговорить, сколько у меня должно быть после испытательного срока. Как закончился, пишу письмо - мол так и так, положенные три месяца прошли, у нас были оговорены изменения в зарплате. Я бы хотела, чтобы они были. Через неделю мне сказали "нууу, мы подняли тебе зарплату на полторы тысячи рублей, а когда-нибудь потом поднимем еще". Я опять я не догадалась спросить, когда. Но на год работы это "когда" не наступило...
Я прекрасно понимаю, что технические специалисты важнее для компании, они люди штучные, поэтому их и обучают, и зарплату им поднимают каждые полгода довольно значительно.

[Ишь]

[Kren]

[Internet Girl]

[quote="Ишь"]

А у вас большая ЗП? Семья есть?

[Ишь]

[Sorceress]

[Ишь]

[Sorceress]

[Maria]

Вы знаете, что-то в Ваших словах дает понять, что фирма что называется "семейного типа", где царят патриархальные отношения ..
"Я ж в Вашу семью уже дал бабки только что, чего ж Вы еще хотите" - искренне недоумевает руководитель-патриарх?
Там не принято думать о труде как о товаре, который продается за деньги. Не даром же HR-ом они взяли не специально обученного специалиста, а родственника уже работающего товарища - дело ж семейное, сор в избе, все дела
И постановка вопроса что мол "с 9.00 до 18.00 я вам, товарищ руководитель, дочка, а после 18.00 - никто" - для этого места тоже противоестественна... это наемный посторонний спец в 18.00 перестает

но вопрос такой: почему в момент поиска работы Вы решили пойти именно на работу мужа? чего-то ж Вы этим достигали? причем не зарплату или наличие свободного времени, а именно чего-то личностное, психологическое? что именно? и эти цели по-прежнему для Вас актуальны - полностью или частично?