Мир Психологии
Главная Биржа труда Психологический чат Психологический форум
Правила общения div FAQ div Поиск div Пользователи div Группы div Регистрация div Вход
Имя: Пароль: Автоматически входить при каждом посещении
Психологический форум arrow Прошу совета arrow Конфликтная ситуация в коллективе.

Конфликтная ситуация в коллективе.
На страницу 1, 2  След.
Начать новую тему   Ответить на тему
Автор Сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:08 Ответить с цитатой

Система оплаты в нашем коллективе - ставка + %. В конце мсца % делятся поровну, не учитывая вклад каждого, посему коллега всегда оставляет работу мне. Я попросила больше так не поступать. Коллега поинтересовалась - у меня плохое настроение? Потом просто обиделась и не разговаривает со мной.
Мне надо было быть умней и не связываться? Или это - бапская мелочность с моей стороны?
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Магно ли я
Пользователь
Сообщения: 378
Регистрация: 08.09.2007
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:15 Ответить с цитатой

А служебные обязанности четко не поделены? Есть общий объем работы который нужно сделать?

Аха, мелочность. Помнишь мультик про суслика и хорька? Я вместо тебя урожай соберу. Ну и зернышки съем вместо тебя ))

Предложите коллеге вместе с работой оставлять и зарплату )))
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
aga
Пользователь
Сообщения: 5239
Регистрация: 25.09.2006
Откуда: москва
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:24 Ответить с цитатой

Цитата:

Коллега поинтересовалась - у меня плохое настроение? Потом просто обиделась и не разговаривает со мной.

это - манипуляшки такие. не ведитесь.

Цитата:

Или это - бапская мелочность с моей стороны?
имеете полное право мелочиться и не виноватиться.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:30 Ответить с цитатой

Меня не мучает бойкот с её стороны, напротив, давно хотела пресечь общение. Я не хочу больше слушать, как скоро она пойдёт в тренажёрный зал, как покрасила волосы (скоро по - серъезному возненавижу женщин с белым цветом волос), какую афигенную маечку купила.
Но она ещё стукачит. И шеф ей верит.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Губер
Пользователь
Сообщения: 865
Регистрация: 12.08.2006
Откуда: М.О.
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:38 Ответить с цитатой

Цитата:
Но она ещё стукачит. И шеф ей верит.

Но зарплата все равно поплам? Подмигиваю
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Посетить сайт автора ICQ Number
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:46 Ответить с цитатой

Цитата:

Но зарплата все равно поплам?

Ваша мысль понятна. Но - последствия! В связи с повышением платы за аренду место закрывается, у меня есть возможность перейти в другое( к этому же шефу) Но теперь у меня не получится убедить его, что честнее каждому получать за свой труд. Его объяснение - ты ведь тоже что - то не делаешь, что делает она. Чесался язык ответить - не сижу в драугах( сайт, где трепятся какделаясейчаснаработе и пр. светские беседы)
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Shella
Пользователь
Сообщения: 3146
Регистрация: 03.08.2004
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:48 Ответить с цитатой

А наряду с такой формой раделения вознаграждения у вас собрания не проводяться?!!! Должны. Если нет - предложи.
На собрании обязательно подними вопрос. Если премия тупо делится на всех, это неуклонно повлечет за собой упад производительности, твой пример - яркое поддтверждение.
Ты правда еще не использовала одну ступень - не сходила к шефу. Но по логике, все равно в итоге ты должна будешь работать так же мало, как другие, по крайней мере не больше всех. Таким образом, каждый самый производительный будет снижать свою планку. Это гонка разоружения.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
Shella
Пользователь
Сообщения: 3146
Регистрация: 03.08.2004
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:53 Ответить с цитатой

Цитата:
теперь у меня не получится убедить его

Не говорила шефу раньше - плохо, но лучше поздно, чем никогда.
Возможно всё.
И не бойся сказать то, что нужно. Трудовой коллектив - не семья и не друзья. Ты же видишь, как относятся к тебе? Открой "тайну" всем!
Нужно уметь конкурировать. И использовать для этого и проступки врагов, и свои достоинства.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:57 Ответить с цитатой

Цитата:

Ты правда еще не использовала одну ступень - не сходила к шефу


Использовала. Он меня обозвал эгоисткой. Я написала заявление. Потом, правда сказала, что постновогдний синдром.
В принципе, фсё понятна. Либо - искать другое место, либо - смириться.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 17:59 Ответить с цитатой

Цитата:

Не говорила шефу раньше


самодур он, а не шеф Смеюсь но - работадатель!
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Shella
Пользователь
Сообщения: 3146
Регистрация: 03.08.2004
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:24 Ответить с цитатой

ну на работе главное - это шеф. С коллегами можно сдружиться или конкурировать, а вот шеф - с него и надо было начинать. Если он недалекий и глупый, то в принципе на этой почве, с учетом твоей трудоспособности, реальный шанс сделать себе карьеру. А вот если он опытен, но необъективен, самодур, обожает ту крашенную блондинку, то шансов уже гораздо меньше. Уходить пока рано. Поупражняйся здесь в офисных войнах. Пригодится еще наверняка.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:28 Ответить с цитатой

Цитата:

Поупражняйся здесь в офисных войнах. Пригодится еще наверняка


рази? Мож, проста повысить профессионализм у проста уйти?
Подмигиваю
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Shella
Пользователь
Сообщения: 3146
Регистрация: 03.08.2004
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:39 Ответить с цитатой

То есть ты выбираешь путь батрака, вечно пашущего поле. !!!
Тогда как другие, не имея столько же профессионализма, будут обходить тебя и делать карьеру. А ты будешь "обижаться" и снова искать новое место?

Займи нишу идейного лидера. Кажется, такого у вас еще нет. Научись толкать речи: правильно строить доклады и лекции, публично выступать. Уверена, что все недоумки, и шеф в том числе, будут в ауте.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:49 Ответить с цитатой

здорово.
Думается мне, Вы молоды.
Нафига мне быть революционером?
И я не обижаюсь.
И ответ на поставленный вопрос получила, спасибо форумчанам! Смеюсь
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
sergey_g
Пользователь
Сообщения: 7067
Регистрация: 22.03.2006
Откуда: SPb
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:53 Ответить с цитатой

_angel__ , у тебя на выполнение твоей работы хватает времени?, шеф не гонит на сверхурочные? Если работаешь без надрыва и не на грани утомления, так наплюй и сама предложи часть своей работы коллеге на том основании, что у неё лучше получается Подмигиваю Смеюсь и ты об этом говорила шефу, кстати так ему и скажи... Улыбаюсь, шучу
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 18:59 Ответить с цитатой

Зачем ей что - то делать, если не делая денег получит?
Мне, правда, фсё понятно уж, а дефочка сама пущай своё поведение выбирает, ей жить, а я не преподователь этики отношений в коллективе. Подмигиваю
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
sergey_g
Пользователь
Сообщения: 7067
Регистрация: 22.03.2006
Откуда: SPb
СообщениеДобавлено: Пн Мар 24, 2008 19:04 Ответить с цитатой

Чужие деньги считать - бесперспективное занятие, выполняй свою работу и всё. Как она живёт_работает тебе сильно интересно? Она своим поведением сама себя наказываетет_накажет...
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
travka
Пользователь
Сообщения: 2834
Регистрация: 07.06.2007
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 04:13 Ответить с цитатой

Цитата:

рази? Мож, проста повысить профессионализм у проста уйти?


Если есть куда повышать и есть куда уходить, при условии профессионального и карьерного роста, то конечно лучше уйти, особенно, если у вас на фирме уравниловка.
Уравниловка ни к чему хорошему привести не может, но последствия ее отражаются именно на человеке, так как впоследствии сложно себя переделать, ведь стимула - то нет.

Пример уравниловки - это работа на советских предприятиях до внедрения хозрасчета, даже после внедрения оного ничего уже сделать не смогли, система рухнула (я не имею в виду социализм).
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 10:24 Ответить с цитатой

Цитата:

Чужие деньги считать - бесперспективное занятие, выполняй свою работу и всё.

не понимаю, почему пошёл разговор в этом направлении.
Мне безразличны их доходы. Я развила другое направление, но коллеге стало жаль, что я получаю эту сумму, вот она и убедила шефа, что эти % тоже коллективу принадлежат, я ведь в рабочее время занимаюсь.
Про коммунизм я тож с шефом разговаривала.
Конечно, нужно заниматься поисками работы, просто мне не нравится тратить на это время и силы.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
travka
Пользователь
Сообщения: 2834
Регистрация: 07.06.2007
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 10:41 Ответить с цитатой

Цитата:

Конечно, нужно заниматься поисками работы, просто мне не нравится тратить на это время и силы.
_________________уж лучше голодать.....


Вам не кажется, что самая нижняя строчка скоро будет подходить к Вашей ситуации, если проценты в следующий раз разделят еще по какому-то другому принципу, а Вас при этом забудут учесть. Подмигиваю Смеюсь
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 11:08 Ответить с цитатой

не кажется, потому как продолжение - "чем что попало есть!" И потом, я сказала - не нравится, но не не буду.
С шефом были оговорены условия, он их изменил, теперь я знаю о том, что возможны варианты хуже - он ведь не дурак, знает ситуцию с зарплатами в стране и помнит, что я забрала заявление.
Но ведь и я не буду, грустно глядя в окошко, рассуждать о несправедливости в этом мире.
Бороться бесполезна, один в поле - не воин, а коллегам выгодна данная ситуация.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Maria
Пользователь
Сообщения: 927
Регистрация: 05.11.2002
Откуда: Москва
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 15:30 Ответить с цитатой

ответьте себе честно, почему и зачем Вам ИМЕННО СЕЙЧАС НУЖНА ИМЕННО ЭТА РАБОТА такая какая она есть сейчас - с нарушенными договоренностями, с субъективным шефам, для которого основное качество работника - степень блондинистости волос, с неупорядоченностью распределения обязанностей, которые можно друг другу "оставлять" и с прочими атрибутами бардака ???
я конечно не знаю ситуацию на рынке труда в Латвии, но вообще как правило условия труда (глобально) имеют тенденцию улучшаться, а не ухудшаться - не у шефа, так у конкурентов
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 16:06 Ответить с цитатой

у меня есть возможность самостоятельного обучения в графических прогах. Зарплата выше средне статистической в полтора раза.
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Maria
Пользователь
Сообщения: 927
Регистрация: 05.11.2002
Откуда: Москва
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 16:16 Ответить с цитатой

так бы сразу и говорили
а директор еще и совладелец наверное (в смысле не левый наемный менеджер)?
хозяин-барин за зарплату даже на рубль выше рынка считает, что может иметь как хочет, а тут в полтора раза
вот и считайте, стоит ли треть зарплаты + свобода и куча возможностей на одной чаше весов.. плохого настроения на другой
вполне возможно, что и не за какие деньги не стерпишь
а может и нет, и все вполне терпимо.. так слегка неприятно.. просто перенос такой гипертрофированный: зол на систему (которая все равно ничего не гарантирует, сегодня дала, а завтра нет), а тут перед глазами все эта блондинка мельтешит..
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение
kanzela
Пользователь
Сообщения: 264
Регистрация: 04.03.2008
СообщениеДобавлено: Вт Мар 25, 2008 16:22 Ответить с цитатой

директор - владелец.
Спасибо всем, принявшим участие.
Я разобралась, из конфликта нашла выход, улыбаюсь, радуюсь жизни, подтруниваю над блондинкой, готова к отпору стукачества!
Посмотреть профиль Отправить личное сообщение Отправить e-mail ICQ Number
Показать сообщения:   
Начать новую тему   Ответить на тему
Страница 1 из 2 На страницу 1, 2  След.

Мир Психологии

Главная | О проекте | Баннерообмен | Реклама на сайте
Обратная связь | Копирайт | Партнерство | Баннеры

Psychology 100

Powered by phpBB © 2001-2003 phpBB Group | Время Московское