Необходим совет

Lu Salome · Начинающий

Привет. Пишу впервые. Мне необходим совет опытного психолога-практика, а особенно, если часть его практики протекала на предприятии. Работаю в боьшой компании, а точнее в одном из его подразделений. Недавно главный руководитель обратилась ко мне с просьбой провести исследования работников других подразделений. Его в меньшей степени интрерисует профпригодность персонала, а их личностные качества, т.е. ему важно знать способен ли кто-нибудь из персонала его "кинуть". У меня есть некоторые наработки по этому вопросу, но хочу узнать мнение более опытного специалиста. Какие применять способы исследования?

Гость

MMPI, а вообще тяжело определить подобные вещи. Практически таких методик я не знаю. Те, чвто ечсть работают не на сто процентов, таже при батарейной подборке... Чтото в этой области еще не доработано

Lu Saome · Гость

Спасибо за совет. Сама знаю, что 100% методик нет. Ксати Система профессионального психологического тестирования П-Профиль (разработана одной из московских компаний) предлагает тест струк \туры интеллекта TSI Рудольфа Амтахуэра ( я не пробовала эти методики). А как на счет метода наблюдения и собеседования в сочетании с методиками. На сколько высока его эффективность?