Как открыть истинное лицо человека????

[Konfetka]

Ну вобщем ситуация заключается в следующем:есть у нас на работе одна сотрудница, которая любит за спиной поливать всех грязью и подставлять людей и сейчас она метит на повышение очень не хорошим способом, подставить человека и занять его место, начальница в упор не видит, какой этот человек гнилой и подлый, та в свою очередь перед начальницей стелится, а потом за ее спиной обзывает не очень культурными словами!Мы решили записать на диктофон ее очередное грязное высказывание о начальнице и всех ее приблеженных и преподнести ей( если все рассказать ей на словах она просто не поверит, так как считает ее "ангелом"), она в свою очередь такое предательство не простит, так как не раз вытягивала ее с дер...ма, и хороший человек останется при своей должности.Теперь проблема заключается в том, как все это организовать, чтобы ее как говорится "прорвало" на оскарбления...Не подумайте, что я подлый и коварный человек, просто надоело, что из-за таких гнид страдают люди....Может здесь есть "тонкие психологи", которые подскажут как вывести ее на "откровенный разговор" или подкинут свои идеи по этому поводу!!!!

[провокация]

[Shella]

вам достаточно прийти к начальнице и коротко и холодно донести эту информацию. можно сразу несколько человек чтобы завалило, можно по очереди по одному или при случае. Просто она сама будет наблюдать уже за этой карьеристкой или сама найдет способ проверить. Остальное не ваша забота.

А в тот момент, когда соввершается нечто непорядочное по отношению к вам лично, нужно изо всех отстаивать себя, доказывать что называется с пеной у рта и прямым текстом указывать на непорядочность некоторых сотрудников. Поскольку эти самые подлецы меньше всего рассчитывают на то, что их поступки будут обсуждаться открыто со всеми сразу.

[-Аруна-]

Такие люди как Ваша зловредная сотрудница для начальников просто находка!, и, пожалуй, её не уволят, даже если она выскажет начальнику наедине свои недовольства на предмет условий работы или личностных качеств его самого. А перед подчинёнными начальник будет делать вид, что не видит непорядочности одного из своих сотрудников, ведь это его глаза и уши. Поэтому, боюсь, что Вам да и коллегам придётся понервничать в процессе борьбы за справедливость. В подобной ситуации нужно действовать уверенно и жёстко аргументировано. Если не получается устранить проблему с помощью непосредственного начальника, следует идти выше по инстанциям.
Shella дала Вам дельный совет. А от себя хотелось бы добавить, что письменные коллективные обращения чаще выигрывают.

[travka]

[skm]

Хех.
Совета не имею, но не хотел бы я работать в таком прекрасном коллективе.

[я-как-я]

Уважаемая Konfetka,

Складывается впечатление, что ваша эта сотрудница, являющаяся воплощением мирового зла, чем-то именно вам не угодила, а некому-то там еще))) Уж не личные ли у вас счеты к этому "гнилому" и "подлому" человеку?))
А вы сейчас сами как хотите поступить?)) Тоже за спиной, да еще и команду собираете ) нехорошо как))

"...она в свою очередь такое предательство не простит, так как не раз вытягивала ее с дер...ма, и хороший человек останется при своей должности."

Ну ничего себе, Вы прям свою начальницу как близкую подругу знаете..подруга детства?)) ...

Из дерьма вытаскивала - УХАХА,ну вы меня прмя насмешили, я посмеялась от души))) Уж не вас ли там вытягивали из...того самого?)) откуда такие подробности про "дер..мо"?)))

Только без обид, но ведь вы здесь про себя, по-моему, все написали...

"и хороший человек останется при своей должности" - не переоценивайте себя, вполне возможно, ваше место пора занять кому-нибудь другому))

Мой вам совет - ПЕРЕСТАНЬТЕ ЗАВИДОВАТЬ))) и сразу дела поважнее найдутся, чем писать такой детский сад)))

..и не забывайте следить за СВОИМ "истинным лицом человека", а то быстро вас раскрыло как-то...

Желаю удачи)

[я-как-я]

Уважаемая Konfetka,

Складывается впечатление, что ваша эта сотрудница, являющаяся воплощением мирового зла, чем-то именно вам не угодила, а некому-то там еще))) Уж не личные ли у вас счеты к этому "гнилому" и "подлому" человеку?))
А вы сейчас сами как хотите поступить?)) Тоже за спиной, да еще и команду собираете ) нехорошо как))

"...она в свою очередь такое предательство не простит, так как не раз вытягивала ее с дер...ма, и хороший человек останется при своей должности."

Ну ничего себе, Вы прям свою начальницу как близкую подругу знаете..подруга детства?)) ...

Из дерьма вытаскивала - УХАХА,ну вы меня прмя насмешили, я посмеялась от души))) Уж не вас ли там вытягивали из...того самого?)) откуда такие подробности про "дер..мо"?)))

Только без обид, но ведь вы здесь про себя, по-моему, все написали...

"и хороший человек останется при своей должности" - не переоценивайте себя, вполне возможно, ваше место пора занять кому-нибудь другому))

Мой вам совет - ПЕРЕСТАНЬТЕ ЗАВИДОВАТЬ))) и сразу дела поважнее найдутся, чем писать такой детский сад)))

..и не забывайте следить за СВОИМ "истинным лицом человека", а то быстро вас раскрыло как-то...

Желаю удачи)